| 携帯電話業界トップ ＞ 福利厚生 | |||||||||||
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労働者災害補償保険（労災保険） |
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| 業務上または通勤途上において、負傷したり事故に遭った時、療養（補償）給付及び休業（補償）が受けられる制度です。 | |||||||||||
定期健康診断 |
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| 年一回、一定の基準を満たした方に無料で健康診断を実施しています。 | |||||||||||
有給休暇制度 |
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| 初めて仕事に就いてから６ヶ月間継続して勤務すると、６ヶ月を超えた日に付与されます。以後は、継続勤務年数１年毎に付与されます。 有給休暇の日数は、勤務日数に応じて決まります。 | |||||||||||
給与 |
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| 給与の支払いは月2回です。 1日〜15日までの勤務分は月末、16日〜月末までの勤務分は翌月16日が給与日となっています。 ※給与支払日が土曜・日曜・祝日等にあたる場合は多少前後します。 |
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各種証明書の発行について |
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| 必要に応じて各種証明書を発行致します。 登録証明書／採用証明書／在籍証明書／退職証明書／支払証明書／支払見込証明書など | |||||||||||
